Сбербанк проводит массовое сокращение сотрудников. Только в первом квартале 2015 года были уволены 3,6 тыс. работников кредитного учреждения. Об этом заявил заместитель председателя правления банка Александр Морозов.
«В первом квартале мы продолжили оптимизацию штатной численности сотрудников — это 1,1%, или 3,6 тыс. сотрудников было сокращено», — сказал Морозов в ходе телефонной конференции. Его цитирует ТАСС.
Напомним, в прошлом месяце глава Сбербанка Герман Греф отмечал, что эти меры нужны для сокращения затрат и повышения эффективности. «Мы меняем модель продаж, мы меняем региональную структуру, мы меняем структуру центрального аппарата, мы меняем всю систему управления, что даст существенное повышение эффективности и очень, очень существенное сокращение наших затрат», — сказал он.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Подписка на URA.RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться.
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Сбербанк проводит массовое сокращение сотрудников. Только в первом квартале 2015 года были уволены 3,6 тыс. работников кредитного учреждения. Об этом заявил заместитель председателя правления банка Александр Морозов. «В первом квартале мы продолжили оптимизацию штатной численности сотрудников — это 1,1%, или 3,6 тыс. сотрудников было сокращено», — сказал Морозов в ходе телефонной конференции. Его цитирует ТАСС. Напомним, в прошлом месяце глава Сбербанка Герман Греф отмечал, что эти меры нужны для сокращения затрат и повышения эффективности. «Мы меняем модель продаж, мы меняем региональную структуру, мы меняем структуру центрального аппарата, мы меняем всю систему управления, что даст существенное повышение эффективности и очень, очень существенное сокращение наших затрат», — сказал он.
